Предприятието трябва да приспадне издръжка от заплатата на служителя за издръжка на непълнолетното му дете и да ги прехвърли. Обикновено в пакета от документи, изпратени на работа на лице, което е задължено да плаща издръжка, процесът за тяхното изплащане вече е предвиден. Просто трябва да превеждате договорената сума пари по разплащателната сметка на другата страна всеки месец или да й я давате лично.
Необходимо е
- - платежно нареждане за плащане на издръжка;
- - съдебен изпълнителен лист, въз основа на който се изплаща издръжка.
Инструкции
Етап 1
Размерът на издръжката се определя в споразумението за издръжка, изпълнителния лист или съдебно разпореждане, което се изпраща на предприятието от съдебните изпълнители. Това може да бъде фиксирана сума или процент от заплатата на служителя.
Стъпка 2
На същото място (в съдебния лист) е изписана процедурата за изплащане на издръжка. Обикновено парите се превеждат по разплащателната сметка на бившата съпруга, изпращат й се по пощата или й се предават. Ако процедурата за изплащане на издръжка не е изписана до края, консултирайте се с другата страна (бившия съпруг на служителя) къде и как да изпратите издръжката. Желателно е това да не е просто устно споразумение, а писмено изявление.
Стъпка 3
Попълнете полетата за платежни нареждания за плащане на издръжка в съответствие с Регламента на Централната банка на Руската федерация от 03.10.2002 г. № 2-Р "За безкасови плащания в Руската федерация". В платежното нареждане, ако парите се превеждат на лична банкова сметка, посочете размера на заплатата на служителя, месеца на събиране на издръжката, броя на отработените дни, размера на данъка върху дохода, размера на останалия дълг, лихви и размера на удържането, включително за погасяване на дълга.
Стъпка 4
В полето (61) „ИНН на бенефициента“попълнете 12-цифрения идентификационен номер на данъкоплатеца и ако той липсва, попълнете нули.
Стъпка 5
В счетоводството отписвайте приспадането на издръжка от заплати, като осчетоводите Dt. 70 Kt. 76, 5 и тяхното изброяване е Dt. 76, 5 ct. 51.
Стъпка 6
Плащайте издръжка не по-късно от 3 дни след изплащане на заплатата на служителите. Моля, обърнете внимание, че забавяне на плащането на издръжка ще доведе до наказание в размер на една десета от сумата за всеки ден на зашиване.
Стъпка 7
Обикновено 25% от дохода се изплаща за едно дете. За две деца -1/3, за три или повече ½ доход. Издръжката се изплаща до навършване на пълнолетие на детето, а в някои случаи дори след това (в случай на заболяване, неработоспособност и др.), Освен това изплащането на издръжка е възможно за немощни и нуждаещи се родители, както и за бивши недееспособни съпрузи.
